党的二十大报告指出，教育、科技、人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑，将教育、科技、人才进行一体规划，为我们深入实施科教兴国战略、人才强国战略和创新驱动发展战略提供了遵循、指明了方向。近年来，齐鲁工业大学（山东省科学院）深入贯彻落实党中央战略部署和省委省政府工作安排，积极推进科教融合改革攻坚，成功获批博士学位授权单位，自主培养中国工程院院士，呈现出良好的发展势头，逐步探索出了科教产全链条创新和育人模式，有效促进了人才链、教育链、产业链、创新链的有机衔接、融合发展。

一、以问题为导向，构建全谱系应用基础研究体系。建设了国家重点实验室、教育部重点实验室、省重点实验室等基础研究平台。实施“科教产融合创新试点工程”，设立“培新、培优、培英”基础研究培育基金项目，2022年共立项193项，总经费4360万元，全面推广“包干制”，释放创新活力，提升校（院）应用基础研究能力。2022年获批国家基金69项目，主持重点项目1项，立项数量升至省属高校第5位。

二、以需求为引领，形成高效的关键技术研发体系。面向经济主战场，建设国家超算济南中心、国家海洋监测设备工程技术研究中心、能源与环境光纤智能检测技术国家工程实验室等国家级平台，助推绿色低碳、海洋强省、数字强省建设。面向国家重大需求，深度参与崂山国家实验室建设，开展海洋传感器研发，积极参与鹏城国家实验室建设，开展算力网络研发建设。组建紧密型高水平研发团队，瞄准产业需求，校（院）内通过“揭榜制”组织实施重大科研项目。近年来，主持国家重点研发计划项目11项、课题27项，省重大科技创新工程66项，国家发展改革委“智慧海洋”重大项目1项，获国家科技奖励4项、光华工程科技奖1项、省级科技奖励70余项。年度科研经费从5.9亿元增长到12.4亿元。

三、以应用为目标，创新全链条的科技成果转化体系。经省政府批准，整合划转省科学院所属30余家企业组建省管一级国企——山东科创集团，由校（院）代管。依托山东科创集团，构建了“研发+中试+产业化”一体成果转化机制，形成“科技+金融(资本)+产业”成果转化模式，建设了全链条创新服务平台。每年遴选一批应用前景大的技术成果，集中进行孵化、熟化、产业化。牵头十余家知名高校院所、省属企业发起成立“山东省科技成果转化促进会”，构建服务于全省科技创新、科技成果转化、战略科创企业集群培育的生态系统，扎实探索山东特色成果转化路径和模式。科教融合以来，校（院）科技成果转化经费累计突破20亿元，孵化企业50余家。独创的“校(院)地产学研协同创新基金”合作模式在全省推广，与21个地方政府共同设立基金，累计立项支持项目168个，资助金额6055万元，地方政府资助金额8040万元，撬动企业累计投入研发经费3.75亿余元。

四、以育人为初心，构建科教产深度融合的特色人才培养模式。坚持“新工科”教育理念，充分发挥科教融合优势，以“学部制”改革为基础，实现“学院—研究所”深度融合，鼓励科研人员不断走上讲台，实施本科生双导师制，推动学生早进课题、早进实验室、早进团队，部分专业采取“2+2”、“3+1”等两段式人才培养模式，强化学生创新精神培养。目前，已有458名科研人员担任研究生导师，500余名科研人员参与本科教学。坚持开放性办学，充分利用学校与产业界结合紧密的优势，推进学校与企业的深度合作育人，鼓励产业教授进课堂，教师深入企业实践锻炼，学生在企业中真题真做，建立“科教融汇、产教融合”开放协同育人机制，强化学生创新实践能力培养。坚持协同推进，整合资源构建创新创业教育体系，鼓励师生将各类竞赛与双创项目转化为实践教学内容、实验室开放项目转化为毕业设计内容，推动优质项目孵化落地，打造教学、培训、竞赛、实践、研究“五位一体”的创新创业教育服务新模式。近年来，我校在各类创新创业竞赛成绩保持全省高校前列，其中在中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛中共获得国家级、省级奖项98项。

下一步，校（院）将深入贯彻落实党的二十大精神，充分发挥教育、科技、人才一体化发展的优势，全面提升办学实力，加快凝练办学特色，推进人才培养服务新时代人才强国战略，推进学科专业结构适应新发展格局需要，以高质量的科研创新创造成果支撑高水平科技自立自强，加快建设高水平大学。